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공지사항

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한국고용정보원 직원 채용 공고[2014년 7월 이후 충북혁신도시(진천·음성)로 이전할 예정임]
작성일 2014-03-06 조회수 3366
첨부파일

한국고용정보원 직원 채용 공고

 

세계일류 국가고용정보기관을 지향하는 한국고용정보원이 인성과 직무수행능력을 갖춘 인재를 공개모집하오니 많은 응모를 바랍니다.

2014. 3. 4.

한국고용정보원장

 

채용 인원 및 응시자격

  - 붙임 첨부파일 참조

 

 

자격요건 및 근무조건

  - 붙임 첨부파일 참조

 

전형방법

  - 붙임 첨부파일 참조

  • 전형절차
  • 연구(고용조사,고용동향,인력수급) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 연구(진로개발,직업연구) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 전산(프로그램 개발) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 전산(정보보안) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 전기·시설물관리 : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 시간선택제(기록물관리) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 시간선택제(시각디자인) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 인턴(정규직 전환형) : 입사지원>서류전형>필기시험>1차면접>최종합격
  • 발표방법 : 개별통보

@ 응시원서 접수

접수기간 : 2014. 3. 4 2014. 3. 18. 15:00

접수방법 : 워크넷(http://www.work.go.kr)을 통한 온라인 입사지원

 

@ 응시자 제출서류

응시원서 및 자기소개서 - 온라인 입사지원으로 대체

면접전형 대상자 제출서류(면접 당일 원본 제출)

- 졸업증명서(학부 및 대학원) 및 성적증명서

- 경력증명서(해당자) : 근무기간, 직위, 담당업무 기재

- 자격증(해당자)

- 개인정보제공동의서(양식은 이메일로 별도 송부)

- 채용우대관련 제출서류 : 장애인, 취업보호(지원)대상자 증명서(해당자)

 

@ 기 타

제출서류 미제출, 허위기재 등으로 인한 일체의 불이익(채용취소 포함)은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

기타 사항은  한국고용정보원 인사교육팀(02-2629-7106, 7100)으로 문의하시기 바랍니다.